Pada tanggal 21 Maret, Ju Hao, wakil direktur Kantor Penelitian Kebijakan Komite Partai Kota Jinan, dan rombongan masuk ke Grup Jubangyuan untuk menyelidiki status pengembangan perusahaan swasta, didampingi oleh rekan-rekan penanggung jawab utama Kantor Penelitian Politik Komite Distrik , Biro Perindustrian dan Informasi Kabupaten, dan Pusat Pengembangan Ekonomi Swasta Kabupaten; Shandong Jubang Jing Fengguo, ketua Grup Teknologi Peralatan Kelas Atas Yuanyuan, Sun Ningbo, manajer umum, dan Pan Rongchang, manajer umum Fengyuan Roots Blower Co., Ltd. memperkenalkan pengembangan perusahaan.

Ju Hao dan pihaknya berturut-turut meninjau Partai Jubangyuan dan Pusat Kegiatan Massal serta tempat produksi.
Kamerad Ju Hao mempelajari secara rinci tentang proses pengembangan dan model manajemen perusahaan, dan menegaskan model kewirausahaan “fisi internal” grup. Saat ini, Grup Jubangyuan memiliki Zhangqiu Fengyuan Machinery Co., Ltd. (Roots Blower), Shandong Kingoro Machinery Co., Ltd. (Mesin Pelet Biomassa), Shandong Bloer Intelligent Technology Co., Ltd. (mesin pemotong laser), Shandong Fenyan Intelligent Lima perusahaan termasuk Technology Co., Ltd. (Internet of Things Ultrasonic Water Meter), Jinan Longgu Environmental Technology Co., Ltd. (Produksi Shanghe Basis), Shenzhen Jingzhilian Enterprise Management Consulting Co., Ltd. (Konsultasi Manajemen Lean).

Memasuki lokasi produksi bengkel, lini produksi pelet cerdas biomassa mulai terlihat. General Manager Sun Ningbo memperkenalkan bagaimana lini produksi mesin pelet Gingerui mengubah biomassa dari limbah bahan mentah menjadi proses bahan bakar pelet bernilai lebih tinggi; , Limbah pertanian dan kehutanan, sampah dan biomassa lainnya diubah menjadi harta karun.

Di bawah perawatan dan bimbingan para pemimpin dari semua lapisan masyarakat, Kingoro Machinery Co., Ltd menganut nilai-nilai inti perusahaan "orientasi pelanggan, mengejar keunggulan, pertukaran hasil, integritas, dan saling menguntungkan", memberikan pelanggan lebih banyak biaya -produk dan layanan yang efektif, dan menyediakan platform pertumbuhan bagi karyawan.